Пресса о страховании, страховых компаниях и страховом рынке

Деловая панорама, Санкт-Петербург, 23 октября 2002 г.

Добровольно-принудительное страхование

Работодателей заставят покупать медицинские полисы для сотрудников

1465 просмотров

Добровольное медицинское страхование (ДМС) и страхование от несчастного случая должны стать важным элементом «социального пакета», предоставляемого работодателями своим сотрудникам. Это одно из положений Концепции развития страхования в РФ, одобренной российским правительством в конце сентября.

Генеральный директор страховой компании «Капитал-Полис» Алексей Кузнецов считает, что государство должно поощрять развитие добровольного медстрахования.
Для расширения сферы и объемов ДМС и страхования от несчастного случая Концепция предусматривает ряд мер. Главные из них — это совершенствование законодательной базы, регулирующей отношения при проведении этих видов страхования, и законодательства о налогах и сборах, где следует учесть особенности налогообложения операций по медицинскому страхованию.
«С развитием рыночной экономики необходимо поощрять и развивать ДМС в виду его социальной значимости. Ему отводится то место, которое оно должно занимать в социально ориентированном обществе, — такова основная идея Концепции, — комментирует генеральный директор страховой компании «Капитал-Полис» Алексей Кузнецов. — Таким образом, впервые за последнее время пришло понимание значимости страхования как экономического механизма для снижения бюджетных расходов. Не исключено, что одной из причин стала серия стихийных бедствий и катастроф, ликвидация последствий которых проводится за счет федерального бюджета. ДМС, в частности, является одним из источников финансирования системы здравоохранения».
В Концепции говорится, что при существующем уровне спроса на услуги добровольного страхования приоритетным является обязательное страхование. Оно позволит создать страховую защиту для потенциально рисковых групп населения, юридических лиц, а также значительно снизить затраты государства на возмещение ущерба пострадавшим в результате стихийных бедствий, аварий и катастроф.
По свидетельству страховщиков, если раньше страховой защитой по ДМС были обеспечены сотрудники только компаний с иностранным капиталом, то сейчас интерес к этому виду страхования проявляют все больше российских предприятий с численностью сотрудников до нескольких тысяч человек. К примеру, в петербургском филиале «РОСНО» застрахованы коллективы сотового оператора связи «МТС», ГУП «Петербургский метрополитен», завода им.Климова, пивоваренных заводов «Вена» и «Степан Разин», гостиницы «Астория». Большинство клиентов по ДМС компании «Капитал-Полис» — крупные российские предприятия (Ленинградский металлический завод, «Питер-Лада», «Фаэтон», «Красный выборжец» и др.). Если предприятие страхует своих сотрудников по программам ДМС, оно не платит за это налоги. Единственное ограничение — по налогу на прибыль: на себестоимость можно отнести сумму взноса по ДМС, не превышающую 3% от размера оплаты труда. «Как правило, этого недостаточно, поэтому ограничение надо снимать либо снижать как минимум в три раза», — считают руководители страховых компаний.
Для привлечения большего числа клиентов и расширения спектра услуг страховщики, специализирующиеся на медицинском страховании, открывают собственные медицинские центры и приобретают машины «скорой помощи». Первой компанией, которая открыла в Петербурге свой медицинский центр, стал петербургский филиал «РОСНО». По словам директора центра Ифигении Майровой, до конца года центр переедет в новое помещение, оснащенное современным медицинским оборудованием. По этому пути пошли и два других петербургских страховщика: «Капитал-Полис» и «Медэкспресс». Затраты последнего на создание собственного медцентра оцениваются в $1 млн.
Многопрофильный медицинский центр, открытый в ноябре 2001 года, сначала включал в себя центр семейной медицины, пункт вызова врача на дом и пункт оказания неотложной помощи. Сейчас он занимает первые три этажа в главном здании компании — более 1 тыс. кв. м. К эксплуатации второй очереди приступят 1 ноября.
Весной этого года компания получила от своего основного акционера (Franco-Canadienne De Re LTEE) $500 тыс. Около $300 тыс. из них израсходовано на приобретение медицинской техники. Летом этого года были закуплены офтальмологические приборы, стационарное и переносное оборудование для УЗИ, комплекс для ЛОР-кабинета, физиотерапевтическое и гинекологическое оборудование.
Кроме амбулаторного обслуживания клиентов, в центре предусмотрена возможность дневного стационарного пребывания. По предварительным расчетам, к 2003 году он примет около 20 тыс. клиентов. К 2004 году здесь будут обслуживать 40 тыс. посетителей в год.
Создание собственной клиники для страховой компании — один из способов привлечения клиентов. Развитие добровольного медицинского страхования частных лиц упирается в повышение стоимости медицинского обслуживания. В собственном медцентре компания может лучше контролировать и прогнозировать рост цен. «Если повышение будет неизбежным, то страховщик сможет продлить сроки оплаты», — отмечают специалисты.
По оценкам страховщиков, емкость рынка ДМС в Петербурге сегодня составляет около $17-18 млн, а ежегодный рост этого сегмента рынка 10-15%. Максимальное количество потенциальных клиентов по ДМС не превышает 1 млн человек. «Это означает, что есть перспектива роста в 4-5 раз. По нашим оценкам, через 3-5 лет можно ожидать бурный рост рынка на 100-200 тыс. человек в год», — отметил Алексей Кузнецов.

Марина БОГДАНОВА, Агентство страховых новостей специально для Деловой панорамы

Ваше мнение об этом материале:

— Ваше имя
— Ваш email
— Тема

Ваш отзыв (заполняется обязательно):

Укажите код на картинке слева:

Установите трансляцию заголовков прессы на своем сайте

 Подробнее »

Получить код для трансляции заголовков прессы »